Entwicklungsingenieur für Schienenfahrzeugkomponenten (w/m/d)

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Über den Job

  • Markt: Industrie
  • Branche: Logistik
  • Fachbereich: Bau & Inbetriebnahme
  • Standort: Duisburg

Eckdaten

  • Stunden pro Woche: 40
  • Bildungsabschluss: Master of Science / Engineering / Arts oder Diplom Fachhochschule
  • Bewerbungsschluss: Samstag, 15. Mai 2021

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

Für die Weiterentwicklung und den innovativen Ausbau am Markt etablierter Fahrwerkkomponenten, brauchen wir fachkompetente und ergebnisorientierte Leistungsträger.

Unser Fokus liegt dabei auf dem Einsatz innovativer Werkstoffe und Fertigungsverfahren für Fahrzeugkomponenten wie, Radsätze, Fahrwerke, Wellen und Räder, für die Schienenverkehrstechnik.

Auf diesem Gebiet suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt langfristig einen

Entwicklungsingenieur für Schienenfahrzeugkomponenten

  • Planung und Abwicklung von Projekten zur Neu- und Weiterentwicklung von Rädern und Radsätzen, gummigefederten Rädern und Fahrwerkskomponenten, für den Nah- und Fernverkehr.
  • Begleitung der Projekte von der Produktentwicklung bis hin zur Serienreife, bei der Entwicklung von Prozessen und Verfahren sowie der Produktstandardisierung für Fahrzeugplattformen.
  • Konzernübergreifende Zusammenarbeit in Entwicklungsprojekten mit Kollegen & Fachabteilungen, externen Partnern in der Industrie, Forschungsinstituten und Universitäten.
  • Koordination von Projektteams, Überwachung von Projektzielen, Terminen, Kosten und der Qualität.

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

  • Sie verfügen über einen Masterabschluss oder ein Diplom auf dem Gebiet der Schienenverkehrstechnik, bzw. Fahrzeugtechnik, oder einen anderen technischen Hochschulabschluss und entsprechende Fachkenntnissen / Berufserfahrungen auf dem Gebiet Schienenfahrzeugtechnik / Schienenverkehrstechnik.
  • Darüber hinaus haben Sie grundlegende oder spezielle Kenntnisse auf dem Gebiet der Werkstofftechnik, Festigkeitsberechnung und/oder Fertigungsverfahren.
  • Toolkenntnisse für FEM-Berechnungen, CAD und MS-Office runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Kollegen und Projekte, sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Kollegen auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben guten Beziehungen innerhalb der lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Perspektiven- und Entwicklungsgespräche, damit Sie sich bei uns optimal entwickeln können.

Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Onlineformular „My Brunel“ unter Angabe der genannten Kennziffer, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.

Werden Sie Teil des Brunel Teams

Werden Sie Teil des Brunel Teams

Arbeiten bei Brunel bedeutet Vielfalt – vom mittelständischen Unternehmen über Hidden Champion bis zum DAX-Konzern; ob Straße, Schiff, Schiene, Luft oder Weltraum; traditionell oder innovativ; von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt; national oder international; vom Berufseinsteiger bis zum absolut erfahrenen Professional. Wir bieten Ihnen unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten, und all das bei einem einzigen Arbeitgeber.

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Christian Kohls versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Christian Kohls
Brunel Germany Duisburg
c.kohls@brunel.net
+49 203 289 56 16

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sie können sich eine Zusammenarbeit mit Brunel vorstellen und finden unseren konkreten Projektvorschlag oder generell unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten interessant? Dann freuen wir uns Ihnen mitzuteilen, dass auch wir überzeugt davon sind, dass wir gemeinsam durchstarten können. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Start bei Brunel vorbereiten!

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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