Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (w/m/d)

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Mitarbeiter im Bereich Luftfahrt

Über den Job

  • Markt: Industrie
  • Branche: Luft- und Raumfahrt
  • Fachbereich: Projektmanagement & Dienstleistungen
  • Standort: Rheinland-Pfalz

Eckdaten

  • Stunden pro Woche: 40
  • Bildungsabschluss: Berufsausbildung
  • Bewerbungsschluss: Freitag, 6. August 2021

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

Sie wohnen in der Region Kaiserslautern und suchen regional nach einer Herausforderung? Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen aus der Luftfahrtbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung.

  • Ihre Aufgaben liegen in der vollumfänglichen Bearbeitung von Transportaufträgen und Sie übernehmen sowohl den Wareneingang als auch den Warenausgang.
  • Sie sind in der Organisation und Abstimmung der Aufträge mit externen Stellen (Lieferanten & Speditionen) aktiv und koordinieren mit diesen Partnen den Transport und Versand.
  • Anhand der Pickliste kommissionieren Sie die Teile für die Produktion und sind in der Beschaffung der Verbrauchsmaterialien aktiv (inklusive Bestandsführung, Terminverfolgung und -mahnung).
  • Im Bereich Traceability erstellen Sie Labels zur Teilekennzeichnung und Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit.
  • Abgeschlossen wird Ihr Aufgabenbereich von fortlaufenden Lagerkontrollen und der Teileverwaltung für diverse Projekte und Produkte, dazu erstellen Sie turnusmäßig die Reports für den Logisitc Manager und stimmen sich mit der Werksleitung ab.

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

  • Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Basis ein.
  • Wichtig sind Ihre Excelkenntnisse, Erfahrung mit SAP/R3 und gute Englischkenntnisse.
  • Wünschenswert sind ein Führerschein Klasse B und ein Staplerführerschein.

Ihre Vorteile

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Werden Sie Teil des Brunel Teams

Werden Sie Teil des Brunel Teams

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

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Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Manuela Padjan versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Manuela Padjan
Brunel Germany Mannheim
m.padjan@brunel.net
+49 621 729 67 10

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sie können sich eine Zusammenarbeit mit Brunel vorstellen und finden unseren konkreten Projektvorschlag oder generell unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten interessant? Dann freuen wir uns Ihnen mitzuteilen, dass auch wir überzeugt davon sind, dass wir gemeinsam durchstarten können. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Start bei Brunel vorbereiten!

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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