Schiffs- und Reedereimanagement | Operations (w/m/d)

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Mitarbeiter im Hafen

Über den Job

  • Markt: Industrie
  • Branche: Schiffbau
  • Fachbereich: Betrieb & Wartung
  • Standort: Bremen

Eckdaten

  • Stunden pro Woche: 35
  • Bildungsabschluss: Bachelor of Science / Engineering / Arts Fachhochschule
  • Bewerbungsschluss: Mittwoch, 23. Juni 2021

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln – und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Mitarbeiter im Bereich Operations.

  • Nach Ihrem Abschluss des Studiengangs Schiffs- und Reedereimanagement haben Sie die Möglichkeit eine spannende Herausforderung im Bereich der maritimen Industrie wahrzunehmen.
  • Der Bereich Operations ist Ihre Hauptaufgabe und liegt in Ihrem Verantwortungsfeld. Hierzu zählt die Budgetplanung, die Überwachung des Qualitätsmanagementsystems und die Klasse- und Flaggenzertifikate.
  • Sie übernehmen ebenfalls Aufgaben auf dem Gebiet des Reedereimanagements, das bedeutet, Sie koordinieren Angebote, bewerten diese und kümmern sich um die Werftzeiten. Auch Reparaturen im laufenden Betrieb überwachen Sie, alles in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Technik.
  • Auch die Überwachung der Einhaltung der ISM-Regularien übernehmen Sie.
  • Des Weiteren kommen viele spannende Aufgaben aus dem Yacht Management hinzu.

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

  • Wir erwarten einen Abschluss als Bachelor of Science des Studiengangs Schiffs- und Reedereimanagement. Auch andere Abschlüsse mit Kenntnissen der maritimen Industrie und Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Reedereimanagement werden berücksichtigt.
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Teamfähigkeit, über ein starkes Kommunikationsvermögen sowie über das Gespür einer erfolgreichen Kommunikation mit Kollegen und Kunden.
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift und erste Praxiserfahrung, auch durch Praktika, runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Werden Sie Teil des Brunel Teams

Werden Sie Teil des Brunel Teams

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 49 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit 120 Standorte mit mehr als 13.000 Mitarbeitern in 46 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Gabriela Pietzsch versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Gabriela Pietzsch
Brunel Germany Bremen
g.pietzsch@brunel.net
+49 421 169 41 11

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sie können sich eine Zusammenarbeit mit Brunel vorstellen und finden unseren konkreten Projektvorschlag oder generell unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten interessant? Dann freuen wir uns Ihnen mitzuteilen, dass auch wir überzeugt davon sind, dass wir gemeinsam durchstarten können. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Start bei Brunel vorbereiten!

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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