Softwareentwickler C#/ .Net Automotive (w/m/d)

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Ingenieur im Automotive Bereich

Über den Job

  • Markt: Industrie
  • Branche: Automotive
  • Fachbereich: Embedded Software
  • Standort: Dresden

Eckdaten

  • Stunden pro Woche: 40
  • Bildungsabschluss: Bachelor of Science / Engineering / Arts Fachhochschule
  • Bewerbungsschluss: Mittwoch, 27. Oktober 2021

Ihre Aufgaben: Softwareentwickler C#/ .Net Automotive

Ihre Aufgaben: Softwareentwickler C#/ .Net Automotive

Sie sind Softwareentwickler und haben sich auf C#/.NET Entwicklungen spezialisiert? In Ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn konnten Sie schon Erfahrungen mit objektorientierter Analyse und Designpattern sowie mit Versionsverwaltungssystemen sammeln? Jetzt suchen Sie nur noch eine Anstellung, die sie fordert, aber auch auf Ihre Bedürfnisse eingeht? Dann hat Ihre Suche jetzt ein Ende! Bewerben Sie sich jetzt als Softwareentwickler für C#/ .NET und erleben Sie mit Brunel spannende Projekte bei interessanten Kunden.

  • Ihre Hauptaufgabe ist die Entwicklung von User Interface SW-Komponenten mit C# und .Net.
  • Darin inbegriffen ist die Erstellung von Lösungskonzepten sowie System- und Komponentenspezifikationen.
  • Die Definition, Dokumentation und Implementierung von Schnittstellen, Funktionalitäten und SW-Komponenten liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich.
  • Darüber hinaus gehört die Implementierung von automatisierten Tests (Unit-, UI- und Integrationstests).
  • Grundsätzlich arbeiten Sie nach agilen Softwareentwicklungsmethoden.

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fachbereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Praktische Erfahrung in der plattformübergreifenden Softwareentwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse mit C/C# und den gängigen Entwicklungstools
  • Fundierte Kenntnisse aus dem Umfeld von Web-Technologien

Ihre Vorteile

Ihre Vorteile

Brunel bietet einen hauseigenen Ver.di -Tarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen Ihrer Berufsgruppe angepasst wurde. Die Verträge sind grundsätzlich unbefristet und bieten weiterhin 30 Tage bezahlter Urlaub. Die Unternehmenskultur bei Brunel ist geprägt von der gegenseitigen Wertschätzung auf allen Unternehmensebenen und die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter. Weiterhin bietet Brunel Coachings und Fortbildungen, um Ihr Profil zu erweitern. Feedback-Gespräche helfen Ihnen, Ihre beruflichen Perspektiven klar zu definieren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!

Werden Sie Teil des Brunel Teams

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Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Marcel-Atilla Küppers versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Marcel-Atilla Küppers
Brunel Germany TAC
m.kueppers@brunel.net

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sie können sich eine Zusammenarbeit mit Brunel vorstellen und finden unseren konkreten Projektvorschlag oder generell unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten interessant? Dann freuen wir uns Ihnen mitzuteilen, dass auch wir überzeugt davon sind, dass wir gemeinsam durchstarten können. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Start bei Brunel vorbereiten!

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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