Anlagenverzeichnis

Anlagenverzeichnis

Das Anlagenverzeichnis ist eine Übersicht aller Dokumente, die die Fähigkeiten und Kompetenzen des Bewerbers beweisen und für eine ausgeschriebene Stelle Relevanz haben können. Dazu zählen Lebenslauf, Zeugnisse, Bescheinigungen, Referenzen und Fortbildungsnachweise. Das Anschreiben ist nicht Teil des Anlagenverzeichnisses. In der Bewerbung befindet sich das Anlagenverzeichnis im unteren Drittel des Deckblatts.

Wann ist ein Anlagenverzeichnis sinnvoll?

Ein Anlagenverzeichnis eignet sich dann, wenn Sie zahlreiche und für die ausgeschriebene Stelle relevante Nachweise in Form von Zeugnissen, Zertifikaten, Bescheinigungen oder Referenzen haben. Über ein Anlagenverzeichnis erleichtern Sie es Personalverantwortlichen, sich einen schnellen Überblick über ihre Fähigkeiten und Kompetenzen zu verschaffen.

Welche Anlagen dürfen im Anlagenverzeichnis mit aufgenommen werden?

Eines der wichtigsten Anlagen für Berufstätige sind Arbeitszeugnisse. Diese bescheinigen die Berufserfahrung des Bewerbers sowie das Verhalten am Arbeitsplatz. Fehlende Arbeitszeugnisse machen einen schlechten Eindruck und wirken so, als ob der Bewerber wichtige Informationen vorenthalten möchte. Für Berufseinsteiger zählen Ausbildungs- und Praktikumsnachweise zu den entscheidenden Anlagen, die in einer Bewerbung nicht fehlen sollten.

Alle wichtigen Anlagen im Überblick:

  • Arbeitszeugnisse (max. 3 Zeugnisse)
  • Praktikumszeugnisse (eignen sich nur bei Berufseinsteigern, die neben Praktika noch keine Berufserfahrung sammeln konnten, max. 3 Zeugnisse)
  • Schulabschlusszeugnisse (Wenn Sie bereits mehrere Jahre berufstätig sind, sollten Schulzeugnisse nicht mehr der Bewerbung hinzugefügt werden. Es sei denn es wird ausdrücklich in der Stellenausschreibung darauf hingewiesen. Hier sollte nur das Zeugnis mit dem höchsten Abschluss beigefügt werden)
  • Ausbildungszeugnisse (Hier sollte nur das Zeugnis mit dem höchsten Abschluss beigefügt werden)
  • Weiterbildungsnachweise
  • Bescheinigungen über ehrenamtliches Engagement
  • Nachweise über Auslandsaufenthalte (empfiehlt sich nur, wenn diese übersetzt und beglaubigt sind)
  • Referenzen (max. 2 aktuelle Referenzen)
  • Führungszeugnis

Anlagen sollten grundsätzlich als Kopie der Bewerbung hinzugefügt werden. Das verhindert, dass wichtige Dokumente verloren gehen. Darüber hinaus sollten die gleichen Kopien nicht mehrmals verwendet werden.

 

Weblinks: