Ingenieure und Informatiker

#WeEngineerIT

Das Selbstverständnis eines Unternehmens basiert auf dessen Kultur. Diese wird bei Brunel stark gelebt – auch deshalb, weil wir dezentral organisiert sind: Unser Zusammenhalt beruht nicht auf räumlicher Nähe, sondern auf unseren Werten, auf unserer Einstellung gegenüber beruflichen Herausforderungen und unserem Miteinander. Dass wir alle einzigartig in unserem Können und unseren Fähigkeiten sind, haben wir im Rahmen unseres Projekts #WeEngineerIt herausgearbeitet. Dazu haben wir unsere Mitarbeiter zu unterschiedlichen Themen befragt und so spannende Einblicke erhalten.